Standplaats

Amsterdam

Dienstverband

Fulltime

Reageer voor

31-08-2022

Solliciteer
Solliciteer

Wij zoeken verpleegkundigen voor de laag- en middencomplexe ambulancezorg.

De baan

Als verpleegkundige op de laag- en middencomplexe ambulancezorg (LMCA) word je ingezet bij planbare ambulancezorg en het bewaakte vervoer van patiënten. Je zorgt ervoor dat de patiënt veilig begeleid wordt naar de plek van bestemming en dat de medische situatie stabiel blijft. Wanneer nodig grijp je adequaat in als je merkt dat de medische situatie verandert.

Daarnaast word je speciaal opgeleid om patiënten met verward gedrag te vervoeren. Dit gaat dan bijvoorbeeld om acute psychiatrie of overplaatsingen binnen psychiatrische instellingen.

Samen met de chauffeur LMCA vorm je een hecht team. De chauffeur is verantwoordelijk voor het vervoer en veiligheid van de patiënt en assisteert jou, zowel op medisch als verpleegkundig vlak.

Jouw profiel

Als verpleegkundige LMCA is het belangrijk dat je empathisch, doortastend, zelfstandig en besluitvaardig bent. Je hebt daarnaast een flinke dosis zelfvertrouwen en goede sociale en communicatieve vaardigheden. Verder ben je in het bezit van:

  • BIG-registratie verpleegkundige op minimaal mbo-4 niveau, bij voorkeur niveau 5 (hbo/BMH)
  • Minimaal 2 jaar werkervaring in een klinische omgeving
  • Geldig AED/BLS certificaat van de NRR of bereidheid om deze te halen
  • Aantoonbare ervaring met psychiatrie (bij voorkeur)

Dit bieden wij

Een opleidingstraject
In samenwerking met de Academie voor Ambulancezorg bieden wij een opleidingstraject aan om je op te leiden tot verpleegkundige LMCA. Deze opleiding duurt ongeveer 9 weken. Tijdens deze opleiding zijn er verschillende momenten waarin je oefent en traint samen met studenten die de opleiding tot chauffeur LMCA volgen. Daarnaast krijg je bij de start van je dienstverband nog een aantal interne modules laag- en middencomplexe ambulancezorg en psychiatrie.

Een goed salaris
Tijdens je opleiding tot verpleegkundige LMCA verdien je tussen €2.554 en € 3.468 (aanloopschaal 45 van de cao Ambulancezorg). En als je de opleiding met succes behaald hebt, kom je in schaal 50 en verdien je tussen € 2.759 en € 3.922. Daarnaast ontvang je in deze functie een maandelijkse onregelmatigheidstoeslag, omdat je naast reguliere dagdiensten ook werkt in avond-, nacht- en weekenddiensten.

Een fijne werkplek
Als verpleegkundige op de laag- en middencomplexe ambulancezorg (LMCA) kom je te werken op onze post in Amsterdam-Zuid, waar ook ons hoofdkantoor gevestigd is. Team LMCA bestaat uit een leuke groep collega’s van ongeveer 54 verpleegkundigen, 60 chauffeurs, 2 teammanagers en een managementassistente. Het is hiermee het grootste team van Ambulance Amsterdam.

Dit team beschikt over 20 ambulances waarmee ze het laag- en middencomplexe ambulancevervoer verzorgen binnen Amsterdam-Amstelland en Zaanstreek-Waterland. Bijzonder aan deze post is dat het team ook gespecialiseerd is in het vervoer van verwarde personen en acute psychiatrie. Onze verpleegkundigen en chauffeurs worden hier speciaal voor opgeleid.

Het werken in de grote stad vind ik het leukste aan deze baan. Geen dag is hetzelfde en het is elke dag weer afwachten wat je mee gaat maken. Verpleegkundige LMCA Sandra

SECUNDAIRE ARBEIDSVOORWAARDEN

Vakantiegeld
Reiskosten
Sportvergoeding
Pensioen bij Zorg & Welzijn
Korting op je zorgverzekering
Personeels-
vereniging

Over ons

Ambulance Amsterdam is een van de grootste ambulancediensten in Nederland. Samen verzorgen we ongeveer 130.000 ambulanceritten per jaar. Wij zijn werkzaam in 3 regio’s: Amsterdam-Amstelland, Zaanstreek-Waterland en Kennemerland. Onze meldkamer ambulancezorg neemt alle 112-meldingen en besteld vervoer aanvragen aan voor de regio Amsterdam-Amstelland. Er werken bij Ambulance Amsterdam ruim 600 medewerkers.

Sollicitatieprocedure

1

Solliciteren

Klik op de sollicitatiebutton bovenaan deze pagina om te solliciteren op deze functie.

2

Binnen 2 weken reactie van ons

Na ontvangst van jouw sollicitatie hoor je binnen 2 weken of we je uitnodigen voor het kennismakingsgesprek. Mocht je niet uitgenodigd worden, dan laten we je dat uiteraard ook weten.

3

Kennismakingsgesprek

Maak kennis met de teammanager en een toekomstige collega. Tijdens dit gesprek proberen we een zo goed mogelijk beeld van elkaar te krijgen.

4

Meerijdag

Je gaat een dag/avond meelopen op de ambulance. Je krijgt dan een eerste kennismaking met de praktijk en informatie over de vereiste kerncompetenties.

5

Gesprek met Adviseur Opleiden

Je gaat in gesprek met een adviseur van onze afdeling Opleiden over omgaan met feedback. Ook bespreek je samen een casus.

6

Arbeidsvoorwaarden gesprek

Indiensttreding vindt plaats onder de voorwaarden van de cao Ambulancezorg. Je vindt deze cao op www.ambulancezorg.nl.

7

Indiensttreding

Gefeliciteerd, je bent aangenomen bij Ambulance Amsterdam! Nu worden alle officiële zaken geregeld, zoals het ondertekenen van de (leer)arbeidsovereenkomst.

8

Start opleiding

Voordat je zelfstandig aan de slag kan, start je met de opleiding aan de Academie voor Ambulancezorg. Deze opleiding duurt tussen de 7 en 9 maanden (als alle modules goed doorlopen worden).

Vragen?

Neem voor meer informatie over deze vacature contact op met:
Ronald Hoff
Telefoon: +31 614124780

Solliciteer
Ronald Hoff

Neem een kijkje in de dag van een collega